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CSE (1 - 49 salariés): Missions et Attributions
1 journée
CSE (1 - 49 salariés): Missions et Attributions
Objectifs pédagogiques
- Définir les missions et les prérogatives des membres du CSE
- Connaître les droits, les devoirs et les obligations
- S’approprier les méthodes nécessaires d’aide à la réussite de la mission
- Définir une organisation adaptée pour l’efficacité de ses missions
Pour une intervention en intra pour un ou plusieurs groupes : demandez un devis en intra.
- Membres élus CSE pour les entreprises de 11 à 49 salariés
- Convocation, ordre du jour, procès-verbal
- Rôles
- Règlement intérieur
- Les méthodes de communication
- Les moyens de communication ou d'enquête auprès des salariés
- Le budget d'activités sociales et culturelles
- Protections des membres du CSE
- Simulation d’une réunion de CSE à partir d’un ordre du jour construit en cours
Le rôle du CSE : missions, attributions et prérogatives
Intégration de la mission comité de santé, sécurité et condition du travail
Fonctionnement du CSE dans le respect du cadre juridique
- Formation à dominante pratique : après un apport théorique, le formateur s’appuiera sur les connaissances des participants pour établir des stratégies de travail afin de mieux réussir la mission.
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